Retraite Arrco et Agirc : information et documentation

Médéric gère la retraite complémentaire de vos salariés. Vous trouverez dans la documentation ci-dessous des informations sur l'ensemble des aspects de cette couverture sociale.

 

Au-delà du service de la retraite, les principes de solidarité s’expriment au travers de notre action sociale. Un salarié a besoin d’aide, prenez contact avec le service d’action sociale.

Déclarer et payer les cotisations Agirc et Arrco

Affiliation des salariés

Qui doit être affilié à l'Arrco ?

Toutes les personnes exerçant une activité salariée au sens de la Sécurité sociale, quels que soient leurs fonction et niveau hiérarchique, la nature et la durée de leur contrat de travail (contrat à durée indéterminée, contrat à durée déterminée…).

Qui doit être affilié à  l’Agirc ?

Les salariés exerçant une activité répondant aux critères de classification définis par les partenaires sociaux qui gèrent le régime Agirc, après examen de la convention collective ou de l’accord de classification de la branche professionnelle en vigueur dans l’entreprise.

Conditions d’affiliation

Condition d’âge

Aucune condition d’âge minimal ou maximal pour l’affiliation d'un salarié aux caisses Arrco ou Agirc.

Condition de nationalité

 

  • Aucune condition de nationalité pour les salariés employés en France (métropole et départements d’outre-mer), à Saint-Pierre-et-Miquelon et en Nouvelle-Calédonie ainsi que dans la Principauté de Monaco.
  • Aucune condition de nationalité pour les salariés employés à l’étranger à l’exception de ceux qui possèdent la nationalité du pays où s’exerce leur activité.

    Certaines catégories de salariés doivent être inscrites à des caisses Arrco et Agirc spécifiques, qui peuvent être différentes de celles qui couvrent les autres salariés de l’entreprise.
Voir les catégories de salariés concernés  

Démarches

Les nouveaux salariés doivent simplement être signalés au moment des déclarations sociales.

Affiliation du dirigeant d'entreprise

Lorsque le dirigeant choisi le statut de salarié, il doit s’affilier aux caisses Arrco et Agirc.

Salariés expatriés

Salariés à employeurs multiples

Livret du salarié

Cotisations et points

Maladie et points

Chômage et points

Déclaration de vos cotisations trimestrielles

Entreprises : dématérialisez vos déclarations !

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La mise en place de la couverture sociale

Convention collective, accord d'entreprise, référendum des salariés, décision unilatérale de l'employeur: la protection des salariés face aux différentes formes d'engagement juridique de l'employeur. En savoir plus

La lettre aux entreprises

n°35-décembre 2007

La lettre aux entreprises n° 35, décembre 2007

Lire la Lettre 

Documents à télécharger pour le salarié

Brochures Agirc Arrco, droits retraite, départ en retraite : tous les imprimés utiles.

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